नई दिल्ली/रफ्तार डेस्क। 8वां वेतन आयोग को लेकर बड़ा अपडेट सामने आया है। केंद्र सरकार के कर्मचारियों की सैलरी में भारी बढ़ोतरी की उम्मीद जताई जा रही है। रिपोर्ट्स के मुताबिक, कर्मचारियों की मांग है कि फिटमेंट फैक्टर बढ़ाकर ऐसा किया जाए जिससे वेतन में करीब 283 फीसदी तक का इजाफा हो सके।
दरअसल, अभी 7वें वेतन आयोग के तहत न्यूनतम बेसिक सैलरी 18,000 रुपये है, जिसे बढ़ाकर 69,000 रुपये तक करने की मांग उठ रही है। यह बढ़ोतरी मुख्य रूप से फिटमेंट फैक्टर में बदलाव के जरिए संभव मानी जा रही है। कर्मचारी संगठनों ने करीब 3.83 के फिटमेंट फैक्टर की मांग रखी है, जिससे वेतन में बड़ा उछाल आ सकता है।
फिटमेंट फैक्टर वह गुणांक होता है, जिससे मौजूदा बेसिक सैलरी को गुणा कर नई सैलरी तय की जाती है। जितना ज्यादा यह फैक्टर होगा, उतनी ही ज्यादा सैलरी बढ़ेगी। यही वजह है कि इस बार कर्मचारियों की सबसे बड़ी मांग इसी फैक्टर को बढ़ाने की है।
हालांकि, यह ध्यान रखना जरूरी है कि 283 फीसदी बढ़ोतरी अभी सिर्फ मांग और अनुमान के स्तर पर है। सरकार की ओर से अभी इस पर कोई अंतिम फैसला नहीं लिया गया है। विशेषज्ञों का मानना है कि असल बढ़ोतरी इससे कम भी हो सकती है, क्योंकि अंतिम फिटमेंट फैक्टर सरकार तय करेगी।
बताया जा रहा है कि 8वां वेतन आयोग 2026 से लागू हो सकता है और इसके तहत सैलरी, पेंशन और भत्तों में बड़ा बदलाव देखने को मिल सकता है। इसका सीधा फायदा करीब 50 लाख से ज्यादा कर्मचारियों और पेंशनर्स को मिल सकता है।
कुल मिलाकर, 8वां वेतन आयोग सरकारी कर्मचारियों के लिए बड़ी राहत लेकर आ सकता है, लेकिन अंतिम फैसला सरकार की मंजूरी के बाद ही साफ होगा।
