चेन्नई, 1 जून (आईएएनएस)। फ्रेंको-जापानी कार मैन्युफैक्च रिंग ज्वाइंट वेंचर रेनॉल्ट निसान ऑटोमोटिव इंडिया प्राइवेट लिमिटेड के वर्कर्स यूनियन ने कंपनी की ओर से कोविड-19 से पीड़ित श्रमिकों के परिवार को दिए गए वित्तीय मुआवजे के प्रस्ताव को खारिज कर दिया है। रेनॉल्ट निसान इंडिया थोझीलालार संगम (आरएनआईटीएस) की कार्यकारी समिति ने सोमवार को निर्णय लिया कि कंपनी प्रबंधन के अधिकारी की ओर से कोविड से मरने वाले कर्मचारी के परिवार को जिस तरह कर्मचारी के अंतिम वेतन के छह महीने के वेतन देने की जो पेशकश की है, वो अस्वीकार्य है। कंपनी ने मृतक कर्मचारी के परिवार के सदस्य को नौकरी की पेशकश की थी और एक कर्मचारी के कोविड-19 उपचार लागत को 1 लाख रुपये बढ़ाकर 2 लाख रुपये कर दिया है। आरएनआईटीएस ने कंपनी से कोविड-19 से मरने वाले श्रमिकों के परिवार को वित्तीय सहायता को बढ़ाकर 50 लाख रुपये करने की मांग की है। जिंदल स्टेनलेस लिमिटेड और टीटीके प्रेस्टीज लिमिटेड जैसी कुछ भारतीय कंपनियों ने कोविड -19 से मरने वाले श्रमिकों के परिवार के सदस्यों के लिए एक अच्छे अनुकंपा सहायता कार्यक्रम की घोषणा की है। स्टेनलेस स्टील प्रमुख जिंदल स्टेनलेस ने घोषणा की है कि मृतक कर्मचारियों के परिवार मृत्यु की तारीख से चार साल के लिए या काल्पनिक सेवानिवृत्ति तक, जो भी पहले हो, अंतिम आहरित मूल वेतन के हकदार होंगे। जिंदल स्टेनलेस ने कहा था, पॉलिसी मौजूदा चिकित्सा बीमा को अगले पांच वर्षों के लिए तत्काल परिवार तक पहुंचाएगी। मृतक कर्मचारी के दो बच्चों के लिए स्नातक स्तर तक की शिक्षा का ध्यान कंपनी द्वारा रखा जाएगा। इसके अलावा, आश्रितों के एकमुश्त स्थानांतरण खर्च को भी संगठन द्वारा समर्थित किया जाएगा। कंपनी के अनुसार, इस नीति के तहत सहायता आश्रितों के लिए निर्धारित अन्य प्रचलित सामाजिक सुरक्षा और कल्याणकारी लाभों के अतिरिक्त होगी। समूह के एक अधिकारी ने आईएएनएस को बताया, ये उपाय जिंदल स्टेनलेस (हिसार) लिमिटेड और दोनों कंपनियों की सहायक कंपनियों पर लागू होंगे। कंपनी कहा हुआ दूसरे वर्ष में, राशि मासिक टेक-होम वेतन के 50 प्रतिशत के बराबर होगी। चिकित्सा बीमा कवरेज मौजूदा नामांकित परिवार के सदस्यों को मृत्यु की तारीख से दो साल की अवधि के लिए बढ़ाया जाएगा। –आईएएनएस एसएस/आरजेएस
